从事测试工作快两年了，蓦然回首，时而成长时而停滞不前，但“业精于勤而荒于嬉”这话一点也没错。

　　刚踏入软件测试征程，所在的环境很不好，很小的一个公司A，进去一个月后，测试经理离职了，整个公司只有我一个测试人员。对于我这样一个初出茅庐，啥都不懂的菜鸟，遇到一些问题没人可以解答，越发的觉得不知道如何前进，于是三个月后我毅然决然的走了。

　　很快，我进入了一个相对来说好些的公司B，各方面的制度比较完善比较齐全，开发测试迥然有序，有一个十来人的测试团队。因为是新人，接手了各种各样的活，包括原本非测试人员工作内容的事情。慢慢的，我变得很忙碌，每天要处理的事情很多，要监控公司向外宣传的产品网站是否能正常打开，要承担某个项目的客服，要测试上级交付的项目、产品测试任务，用同事的话来说，我是这样一种状态：很忙，因为做的事情很杂。由于个人性格上的缺陷，习惯于服从，终于有一天，各种情绪爆发，我再也承受不住这样忙碌但物质上收获极少的日子了。那时候，我为这样的自己感到十分的不值，心理很不是滋味，工作很努力，每天很忙碌，争分夺秒，发现的BUG要比其他同事多，有价值的BUG也很多，但是物质收获却很少，经常为柴米油盐发愁，生活很拮据，很艰辛，想要离开的欲望很强烈。以致于最终领导还是未能成功挽留。

　　回首，在B公司，虽然很忙碌，但在各种忙碌中成长着。因为要监控，私下学习了下那个监控工具，那是一种网页分析工具。因为承担某个项目的客服，学会了如何与客户打交道，如何抓住客户提出问题的重点信息，必要的时候如何忽悠掩饰某些缺陷，如何回复客户的问题，由于个人处理客户问题的速度比较快，并且不厌其烦的听取客户的投诉，用正确的态度回复了客户的问题，这个项目的客户经理对我表示极大的肯定，经常得到他的赞扬。因为负责了一个总体来说不尽人如意的项目，事后对其进行总结，分享给测试团队，从各方面总结经验教训及日后如何改进，分析问题的能力表现出了个人在测试思想上的成熟度，得到了大家的赏识。负责了公司某个产品的测试，以测试V模型进行，开发测试都很有计划性，不断的测试，不仅锻炼了自己发现缺陷的能力，而且耳读目染，知道了一些过程的改进与处理方法，这些受环境影响带到了下一家公司的工作中。“业精于勤而荒于嬉”这话一点也没错，B公司的却是争分夺秒的忙碌，一直勤奋着努力着，进步着。

　　而后我进入了C公司。进入之后才发现，C公司犹如一盘散沙，各方面的制度都不完善。工作中偷懒成为人之常情，大家共犯。一个项目在B公司只给1个月测试的，在C就会给3个月，甚至更长。由于没有计划，只能靠我不断的去沟通，不断的去催促进度，不断的去反馈，不断的思索如何改进项目这一过程。只是我在B公司所学到的东西在这家公司都表现出来了，测试经理对我的工作非常的信任并表示欣赏，并且给予"各方面都不错，有管理的潜质”的评价。但是除此之外，我想我是处在停滞不前的状态了。思考着，事业方向很重要，如果要往测试技术方面发展，这里的东西太简单了，这里的环境远远不够；而如果要往管理方面发展，没有经验，在这也没有地方实践。换工作在我看来是件很痛苦的很麻烦的事情，我犹豫了，我矛盾了。

版权声明：本文出自 zliyas 的51Testing软件测试博客：http://www.51testing.com/?430020

原创作品，转载时请务必以超链接形式标明本文原始出处、作者信息和本声明，否则将追究法律责任。