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从会计到室内设计师的寻梦蜕变

时间: 2014-01-07 14:23   作者: 51Testing软件测试网采编   点击次数: 
 

“她绝对是个文艺女青年!!”

  初次接触小袁是在我们的《职业规划定位》课上,她坐在那里,穿着碎花的长裙,头发很长,戴着精致的首饰。听课很认真,像一个大学校园里的好学生,不断地说她的梦想,如何“挑选装饰材料,为每个家营造温馨氛围。”

  我问“那你现在做什么呢?”

  她答“会计..”

  二

  “毕业后没有从事自己喜欢的家装设计,而是阴差阳错进入经营部门做预算,控制成本预算成为工作重要内容。”

  小袁,女,重点大学材料科学专业,2011年硕士研究生毕业生,因为成绩和能力优秀,顺利找到工作落下了北京户口,第一年工作月薪大于4K,但是处在别人眼中的她,却很是痛苦。

  为什么?

  就是一个有能力的文艺女青年的无聊会计生活。

  三

  “我必须要在一个月内换工作”这是我在和她接触中她说的的最多的话。

  其实她算是来新精英做职业规划的人中的典型案例,基本上工作0-3年的职场新人多数不知道自己不喜欢什么,又不太明确喜欢的职业在哪里,我能做什么,究竟何去何从。

  四

  带着对现有工作的厌倦啊,我和小袁一起梳理了她的职业兴趣,她个人能力和核心价值观,也帮助她定位了现在能看到的几种职业,比如编辑,比如室内设计师等等,接下来问题就出现了,到底这些职业是不是如同小袁想象的那样呢?究竟这次的转变是否又会选入另外一个怪圈呢?为了避免相似的杯具再次发生,我提到了一个有效方法,使她对目标职业的评价不再“雾里看花”。

  五

  我给她的建议是“对你目标职业中的多位专业人士进行访谈,从而收集职业信息。比如,你一天都做了什么?你是如何进入这个行业的?这个职业给你带来的成就感是什么?这个职业最大的挑战是什么?你能给我提一些建议吗?”

  上完课后,她又跟我做了单独的咨询,我鼓励小袁去用有效地“职业访谈”方式去了解编辑,室内设计师和其他职业的入门标准和职业得失,并鼓励她去尝试用面试的方式去更真实的了解职业。

  在访谈的过程中,小袁发现了“图书编辑”这个她以前觉得不错的工作竟然也有很多的限制和枯燥的因素,而且即使她通过的了面试,但是这份工作初期的薪水低的让她很难负担生活成本。这一次她又犹豫了。

  更为郁闷的是,她访谈了的一个大学同学,现在也在一家不错的出版社做编辑,结果。。。。。。。。。。。。也如同她一样郁闷。

  图一,从职位分类上看待小袁的现在职业和理想职业

  (注*,根据职位兴趣分布模型,我们可以把图书编辑,财务工作和设计师分布在上图中,从职位上来分析,财务和会计会处理具体的事物,有统一的标准和制度,重复性工作比较多,而设计师更偏重于创意的,自我发挥的事情,没有什么同意的标准,所以从小袁的分析来看,她之所以对于工作厌倦的原因,是因为她的兴趣点并不在财务所在的象限,而在于设计师的象限。而对于图书编辑,虽然和人有一些打交道,并且会有选题的发挥,但工作领域其实还是集中在财务的那个象限,所以转过去会减缓,但不会完全改变。如果要转换过去,最主要的工作是先系统的学习相关方面的知识。)

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