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把旅行写进简历

时间: 2013-11-28 14:17   作者: 51testing软件测试网采编   点击次数: 
 
在写这篇专栏时,我正带着新精英的一堆人在美国西部自驾,窝在一辆以70英里飞奔在加州公路的SUV最后排座位敲下这些文字——我是一个每年不出去个旅游就过不下去的人。所以这期专栏,就写放下工作出去旅游的原因。

  开阔眼界,找回自己。你到底喜欢些什么?你期待怎样的生活?价值观是工作里面很重要的部分,不过除了做点不痛不痒的测试以外,看到和体验是最重要的方式。出去找自己是旅游最重要的原因。两点一线的工作里不可能获得这种体验。日常的生活好像早上八点的地铁中转站——你无法思考你到底从哪里到哪里去你是谁。你要集中精神,鼓起勇气,才能挤上下一班不至于迟到的车。

  出去走走吧,看看法国人的散漫轻松,德国人的严谨可爱,瑞士人的天然质朴,非洲人无缘无故的快乐,美国人的自由与规则……我们都是变色龙,太习惯于变成与环境一样,你需要去了很多地方,才能看到自己的原色。你该在家庭和事业中选择怎样的平衡?你是否适合现在的工作?你有没有可能考虑出去读个书?也许你不一定要移民出去,但是让自己的灵魂某个地方被触动一下,回到自己的生活去找到他们;又或者你环游了世界,终于意识到自己的生活就如中国菜一样,其实已经是世界最好的,这都是是旅行的原因。

  所以永远不要跟团出去旅行,比上车睡觉下车拍照停车撒尿永远逛不完的购物中心更加可惜的是。你和一群与你购买力、思考方式相若的中国人,以你们最熟悉的方式去了一个完全陌生的地方一趟,你错过了最有趣的旅行体验——你被套在玻璃球里面的人,即使环游了世界,也从未走出过自己的安全区。在旅行中找回自己,这是旅行的第一个原因。

  第二个理由是,旅行其实是个让别人成长的机会——在你旅行的时候,你的工作团队也在以很高的速度发展着……你离开个半个月,却发现地球依然旋转。团队的人正发挥他们的潜能,用他们的方式完成你原来的工作,有时候还需要发挥一下互组精神填补你的空白——虽然这么说有些混蛋,但是这不亚于一次好玩的团建。同时也是给自己上的一课,看看自己是否有想象中那么重要——那些你认为离不开的理由,只是你的惯性。旅行让我们能学会放下与信任他人,回来后真正专注于自己喜欢和做的最好工作部分。

  最后,旅游对于自己的工作能力本身,也是个巨大的提升。要知道,旅游是一项强大集组织、多任务管理、沟通、团队合作和冒险精神于一体的项目。

  所以,如果要我写简历,我就写:

  2012年11月6人团队美国西海岸自驾游美国

  带领与组织6人团队15天内三次的资料填写、面签练习等练习,最后全部通过美国旅游面签,其中包括工作一年无房无车屌丝一枚。展示了的计划与组织能力。

  组织与设定旅游计划,让每人每天所有费用不超过100美金,保持三星食宿标准,去LA能订上NBA球赛,去拉斯维加能坚持观摩脱衣舞,去三藩市找个房间自己做巨便宜的海鲜,显示出良好的财务与计划能力、强大的信息检索能力。

  旅行期间,流畅的维护团队关系与氛围,耐心的执行等人、叫早、赖床、迷路、意见冲突、团队连续工作二十小时等各种突发事故。显示很好的团队精神与沟通能力。

  持续发现人迹罕至的好玩地方,开车开到半路突然停车照相,显示出探索精神与敏锐的观察力。

  坐飞机抓着旁边老外一顿神侃,也不管他是否能听懂。活生生一个卖家讲到崩溃,把从不还价的东西降价出售——有良好的英语听说能力及永不放弃的精神。

  每天坚持微博、微信、偶尔QQ,获转发回复好评近千条,羡慕嫉妒恨无数,明年想来者若干,极大刺激旅游需求,展示出良好的品牌宣传能力与网络影响力。

  这个简历,你觉得怎么样?这都是来自于15天一万五的旅游,在我看来,没有什么培训班这么短时间比这个给力。

  什么?你说你没有钱?在国内收集十个爱慕虚荣的童鞋,多花一天时间在奥特莱斯帮他们代购个LV、COACH神马的,一人赚个1000块钱,旅费不就出来了?

  出去走走吧,现在你有了那么多旅行的理由。世界是一本书,如果不旅游,你就永远在读其中一页。

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