- 2013求职指南：为什么你找不到好工作
- 90后跳槽的频率简直不可思议，根据统计数据，90后职场人跳槽的频率接近半年一次。 不止90后，越来越多的职场人加入人才市场上的流动大军，他们孜孜不倦地想通过尝试跳槽来寻找符合心目中各项标准的“更好的工作”。
- 购买会员和购买积分有什么不同？
- 购买会员可赠送积分，并在会员期内可免费发布职位，而普通会员购买积分发布职位以10积分/个计算； 以积分高为先，推荐到网站首页紧急招聘栏； 企业购买会员发布招聘信息将按会员级别、职位发布、更新日期先后排序
- 积分有什么用？
- 企业会员使用积分可将招聘信息置顶于紧急招聘栏，并可查看求职者的联系方式。
- 我需要开具发票，如何获取?
- 您可以方便地登录人才招聘系统在留言反馈里在线提交申请，以便我们为您开具正规的服务业发票。 您也可以通过以下方式联系到我们：电话：021-64471599-8017，咨询如何获取发票。
- 所有的个人资料是真实的吗？
- 我们保证所有的简历都是求职者自行注册，但由于简历太多，我们并不保证所有简历内容的真实性，请招聘单位务必通过相关证件自己鉴别。由此而造成的一切责任，网站概不负责。
- 我是新的人事主管。我的前任什么也没留下，我该怎样重新使用你们的网站？
- 请您把公司介绍信（盖公章）传真给我们，并在介绍信上注明“索取用户名和密码，然后拨打客服电话查询。我们帮您查到用户名/密码后，您务必修改以下信息：联系人、电话、传真、电子邮件。
- 如何发布招聘信息？能不能将我的招聘广告放到首页？
- 任何经过政府批准、合法的企业都可以免费使用。如果企业还没有在本网注册，需要花5分钟左右的时间完成注册，注册过的企业使用用户名与密码登录后，就可以发布招聘广告了，职位会自动出现在最新招聘栏。 如果您想让
- 是否可以直接联系招聘方？
- 1）有联系方式 如果招聘方在您投递职位的联系方式里留有电话号码，请您在适当的时机与招聘方联系。 2）没有联系方式 许多招聘方不希望把联系电话或其他的联系方式公布在网上，请您点击职位页面下方的“申请职位”
- 申请职位有哪几个途径？
- 1）通过“简历中心”申请 您可以在搜索结果中点选想要申请的职位，然后在投递页面选择您要投递的简历（此操作必须在登录后完成）；点击申请选中职位，几秒钟，您的个人简历就会通过我们的系统，自动发送给该公司。
- 我好象正常登陆的，但老是提示错误怎么办？
- 问题基本有以下几点： 1）你记错了用户名或密码 2）请注意你使用的用户名密码是否全角半角状态误用 3）你记忆中的密码位数过长，和我们网站设定的位数冲突。 凡是遇到登陆不上去，请立即致电网站客服查询。